職位描述
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數(shù)字建造業(yè)務拓展崗位職責:
1、負責深入洞察行業(yè)發(fā)展趨勢與客戶核心痛點,將BIM、數(shù)字孿生、物聯(lián)網、大數(shù)據(jù)等前沿技術,整合包裝成能解決實際問題的標準化產品或一體化解決方案,并精準測算其商業(yè)價值。
2、主導創(chuàng)新技術的市場推廣與業(yè)務拓展。通過客戶拜訪、技術交流、方案宣講等方式,識別并開發(fā)潛在客戶,管理商機,銷售渠道,最終達成銷售目標。同時,需持續(xù)進行競爭分析,塑造產品的差異化優(yōu)勢。
3、負責標桿試點項目的全過程管理,從技術方案設計、商務談判、合同簽訂到項目交付與驗收。需協(xié)調內外部資源,推動項目成功落地,確保其產生可量化的效益,并提煉出可復制的成功案例與商業(yè)模式。
任職要求:
1、全日制大學本科及以上學歷
2、專業(yè)知識
①、數(shù)字建造技術:
BIM技術: 熟悉BIM在全生命周期(規(guī)劃、設計、施工、運維)的應用,包括BIM 4D/5D(時間、成本管理)、 clash detection(碰撞檢測)、BIM標準與協(xié)同流程。
新興技術與融合: 熟悉并了解如何將物聯(lián)網(IoT)、大數(shù)據(jù)、人工智能(AI)、云計算、數(shù)字孿生(Digital Twin)、無人機、3D打印、機器人自動化等技術與BIM和建造過程相結合。
軟件與平臺: 熟悉BIM軟件(如Revit, ArchiCAD, Bentley),熟悉常見管理平臺(如Autodesk Construction Cloud, BIM 360, 廣聯(lián)達等),了解相關API接口和二次開發(fā)潛力。
②、建筑業(yè)全流程知識:
了解建筑項目從投資決策、設計、招標、施工到竣工驗收、運維的完整流程。
3、業(yè)務能力
①、創(chuàng)新思維與解決方案能力:
痛點洞察: 能敏銳地發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有業(yè)務流程中的低效點和問題。
方案構建: 能夠將技術能力包裝成解決具體業(yè)務痛點的標準化產品或解決方案。
價值量化: 能夠清晰測算和闡述創(chuàng)新方案能為客戶帶來的實際價值(如節(jié)省多少成本、縮短多少工期、提升多少質量安全水平)。
②、市場洞察與客戶開發(fā)能力:
市場研究: 持續(xù)跟蹤行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況、技術發(fā)展趨勢和政策導向。
客戶需求分析: 具備出色的溝通和傾聽能力,能引導客戶說出深層需求,并將其轉化為產品需求。
銷售與宣講能力: 能撰寫高質量的技術方案建議書,并能向不同背景的客戶(例如:技術總工、商務總監(jiān)、企業(yè)老板)進行精彩的演講和演示,講好技術故事和價值故事。
③、項目管理與落地推動能力:
具備創(chuàng)新業(yè)務項目管理的知識(如PMP),能制定計劃、協(xié)調資源、控制風險、確保項目成功交付和驗收;具備強大的內外部協(xié)調和推動力,能協(xié)調公司內部的技術、研發(fā)、銷售資源,也能推動客戶方配合完成試點和應用。
④、學習與適應能力:
具有極強的求知欲,快速學習新知識、新工具,并能適應不同項目、不同客戶的挑戰(zhàn)。
4.曾擔任過數(shù)字建造、智能建造、裝備、軟件領域研發(fā)牽頭人、數(shù)字建造項目負責人或相關機構負責人優(yōu)先。
工作地點
地址:武漢洪山區(qū)武漢-洪山區(qū)洪山區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
中建三局第三建設工程有限責任公司
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房地產開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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公司性質未知
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武漢市洪山區(qū)光谷軟件園b12

應屆畢業(yè)生
本科
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網上看到的。
