應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
1.總部人力資源工作對接；
2.組織架構(gòu)及人員編制工作；
3.人員招聘、入職、離職、調(diào)崗相關(guān)工；作
4.合同簽訂、用退工備案，員工五險一金繳納工作；
5.考勤統(tǒng)計工作；
6.員工績效制定、考評等相關(guān)工作；
7.薪資核算 ；
8.員工與公司的勞動糾紛事宜處理；
9.公司大病或傷殘員工慰問；
10.OA系統(tǒng)維護(hù)工作；
11.會議記錄整理歸檔及公司決策和通知的下發(fā)歸檔；
12.負(fù)責(zé)新員工、在職員工、轉(zhuǎn)崗員工的培訓(xùn)組織、實施及考評，建立內(nèi)部培訓(xùn)檔案；
13.建立公司員工培訓(xùn)體系并不斷完善;督導(dǎo)各部門的培訓(xùn)工作，組織協(xié)調(diào)各部門的人力資源開發(fā)及培訓(xùn)管理工作；
14.公司團(tuán)建活動的策劃和組織；
15.部門預(yù)算；
16.其它領(lǐng)導(dǎo)安排的人事/行政相關(guān)工作。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
2.組織架構(gòu)及人員編制工作；
3.人員招聘、入職、離職、調(diào)崗相關(guān)工；作
4.合同簽訂、用退工備案，員工五險一金繳納工作；
5.考勤統(tǒng)計工作；
6.員工績效制定、考評等相關(guān)工作；
7.薪資核算 ；
8.員工與公司的勞動糾紛事宜處理；
9.公司大病或傷殘員工慰問；
10.OA系統(tǒng)維護(hù)工作；
11.會議記錄整理歸檔及公司決策和通知的下發(fā)歸檔；
12.負(fù)責(zé)新員工、在職員工、轉(zhuǎn)崗員工的培訓(xùn)組織、實施及考評，建立內(nèi)部培訓(xùn)檔案；
13.建立公司員工培訓(xùn)體系并不斷完善;督導(dǎo)各部門的培訓(xùn)工作，組織協(xié)調(diào)各部門的人力資源開發(fā)及培訓(xùn)管理工作；
14.公司團(tuán)建活動的策劃和組織；
15.部門預(yù)算；
16.其它領(lǐng)導(dǎo)安排的人事/行政相關(guān)工作。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：天津東麗區(qū)東麗區(qū)天津毓恬冠佳汽車零部件有限公司
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職位發(fā)布者
許女士HR
吉林毓恬冠佳汽車零部件有限公司
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私營·民營企業(yè)
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