應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)人力資源部薪資費用的核算、發(fā)放，完成公司人力成本分析及月度薪酬報表；
2、負(fù)責(zé)員工薪酬政策的宣貫及薪酬問題的咨詢工作；
3、收集考核制度實施問題和效果，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好薪酬激勵工作；
4、負(fù)責(zé)薪酬績效相關(guān)制度的宣貫與修訂優(yōu)化工作；
費、基數(shù)核定等工作；
5、負(fù)責(zé)處理員工工傷相關(guān)事宜及資料歸檔；
6、負(fù)責(zé)員工五險一金的增減辦理；
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
崗位要求
1、大專及其以上學(xué)歷；
2、1年以上薪酬管理的工作經(jīng)驗，物業(yè)/制造業(yè)/零售業(yè)薪酬績效相關(guān)工作。
3、熟練掌握薪酬管理流程及薪酬計算方法；
4、細(xì)心，耐心，邏輯思維能力強，數(shù)字敏感度好，數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)秀；
5、對Excel的掌握及運用能力優(yōu)秀
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：重慶兩江新區(qū)重慶-渝北區(qū)重慶市渝北區(qū)泰山大道東段北城中央A區(qū)
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職位發(fā)布者
楊從華HR
重慶華宇第一太平戴維斯物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司
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重慶市渝北區(qū)泰山大道東段118號
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