職位描述
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崗位職責(zé):
1.明確的技術(shù)架構(gòu)藍(lán)圖及頂層設(shè)計(jì):承接戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),承接戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)及行業(yè)/技術(shù)發(fā)展趨勢,制定平臺(tái)長期技術(shù)戰(zhàn)略、架構(gòu)藍(lán)圖及演進(jìn)路線,以COSMOPlat工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)戰(zhàn)略、架構(gòu)定位及規(guī)劃、系統(tǒng)建設(shè)為切入,搭建全球具有競爭力的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),對平臺(tái)的技術(shù)投入產(chǎn)出負(fù)責(zé);
2.搭建架構(gòu)管理及運(yùn)作體系:搭建平臺(tái)架構(gòu)的管理和運(yùn)作體系,包括架構(gòu)決策框架、技術(shù)評審、平臺(tái)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、接口規(guī)范、數(shù)據(jù)模型、平臺(tái)安全體系、質(zhì)量體系等,有效運(yùn)作架構(gòu)師子委會(huì),推動(dòng)卡奧斯整體研發(fā)能力的提升;
3.打造差異化的平臺(tái)能力:結(jié)合AI發(fā)展趨勢,明確平臺(tái)能力層建設(shè)重點(diǎn),如大模型平臺(tái)、數(shù)據(jù)平臺(tái)、智能體、安全能力等,構(gòu)建平臺(tái)的差異化競爭力;
4.構(gòu)建生生不息的全球平臺(tái)生態(tài):打造工業(yè)新生態(tài),吸引全球一流的開發(fā)者和第三方開發(fā)應(yīng)用上平臺(tái),建設(shè)平臺(tái)生生不息的熱帶雨林生態(tài)體系;
5.承接業(yè)務(wù)規(guī)劃及目標(biāo),支撐平臺(tái)商業(yè)化落地:整合提供一流的工業(yè)級解決方案/產(chǎn)品/能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)、平臺(tái)、開發(fā)者/第三方應(yīng)用共贏的工業(yè)級平臺(tái),滿足企業(yè)和用戶體驗(yàn);
6.打造匹配的研發(fā)AI原生組織及人才體系:打造研發(fā)的AI原生組織,持續(xù)升級研發(fā)團(tuán)隊(duì)能力,不斷吸引和培養(yǎng)符合時(shí)代需要的研發(fā)人才隊(duì)伍,落實(shí)人才能力提升及認(rèn)證,堅(jiān)持人才分類分級,做好研發(fā)人才激勵(lì)與發(fā)展;
7.與集團(tuán)科技委、集團(tuán)IT、各領(lǐng)域平臺(tái)等保持良好互動(dòng),實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)部能力的借鑒及平臺(tái)能力。
崗位要求:
1.基本條件:認(rèn)同企業(yè)合一文化,具有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、自以為非的精神;
2.經(jīng)驗(yàn)及背景:
①經(jīng)驗(yàn):10年 工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)/智能制造/工業(yè)軟件/物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年 大型平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)及落地經(jīng)驗(yàn)
②背景:熟悉離散制造、流程工業(yè)、能源、裝備、汽車、電子等至少 1 個(gè)垂直行業(yè),有工業(yè)系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.教育背景:計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)、電子工程相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷
4.能力要求:
①技術(shù)能力:對行業(yè)發(fā)展,技術(shù)發(fā)展敏銳,有良好的用戶思維,具備精湛的技術(shù)架構(gòu)、工業(yè)技術(shù)棧、數(shù)據(jù)、人工智能、平臺(tái)安全等技術(shù)能力
精通各類技術(shù)架構(gòu),如分布式、微服務(wù)、云原生架構(gòu)/工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)分層架構(gòu)/精通高可用、高性能、可擴(kuò)展、可運(yùn)維架構(gòu)設(shè)計(jì)
精通工業(yè)技術(shù)棧,精通工業(yè)通信協(xié)議、熟悉工業(yè)設(shè)備與系統(tǒng),熟悉邊緣計(jì)算
精通數(shù)據(jù)架構(gòu)及工業(yè)人工智能、智能體
熟悉工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全體系
②領(lǐng)導(dǎo)力:具備良好的戰(zhàn)略思維及商業(yè)敏感度,較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力及影響力,跨部門溝通協(xié)作能力,能輔導(dǎo)培訓(xùn)發(fā)展研發(fā)人才,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)同心同德實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
加分項(xiàng):有國家 / 省級工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、雙跨平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);在行業(yè)峰會(huì)上有經(jīng)典分享;主導(dǎo)過工業(yè)大模型、智能體等創(chuàng)新項(xiàng)目
工作地點(diǎn)
地址:青島嶗山區(qū)松嶺路169號青島國際創(chuàng)新園B座23層01
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職位發(fā)布者
HR
青島海爾股份有限公司
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家居/家電/數(shù)碼
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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青島市嶗山區(qū)海爾路1號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-05-04 07:14:00
552人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
