職位描述
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1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設:
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同:
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作:
4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工入轉調離等手續(xù):
5、開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃。聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。
6、部分行政物品的采購和快遞物流收發(fā)的工作(行政工作內(nèi)容占比20-30%)
任職要求:
1、人力資源或相關專業(yè)統(tǒng)招大專以上學歷,22-25歲;
2、1年以上人力資源工作經(jīng)驗,有半年以上的面試經(jīng)驗,
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用:
4、工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神:
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:北京海淀區(qū)北京-海淀區(qū)大鐘寺13號院1號樓華杰大廈8B7
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職位發(fā)布者
HR
北京普利斯特科技有限公司
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儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣
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21-50人
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公司性質未知
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北京市海淀區(qū)大鐘寺13號院1號樓(華杰大廈)8b7

應屆畢業(yè)生
大專
2026-05-08 08:54:46
2025人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
