職位描述
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【崗位職責】
1、輔助部門主管進行公司官方賬號(學歷提升、考研方面)的日常內容發(fā)布、活動內容策劃、熱點追蹤與策劃;
2、協(xié)助活動文案的撰寫及視頻的制作,比如公眾號、知乎、小紅書、抖音等;
3、協(xié)助部門主管規(guī)劃媒體平臺的內容方向,制定以有效閱讀、新增用戶、留存用戶為結果導向的工作計劃;
4、定期對運營效果進行追蹤、分析和總結,及時調整,提高投產(chǎn)比;
5、挖掘和分析目標粉絲畫像及使用習慣,緊跟新聞熱點,策劃專題活動并推動落地執(zhí)行;
6、接待官方渠道來訪用戶,進行咨詢,對成交數(shù)據(jù)進行匯總和分發(fā)。
【任職要求】
1、大專及以上學歷,接受相關專業(yè)應屆生、實習生;
2、有一定新媒體運營的實操經(jīng)驗;
3、活潑外向,機靈聰明,思維活躍;
4、能獨立簡單處理圖片、視頻,有一定的文案輸出能力。
工作地點
地址:長春南關區(qū)中國人力資源產(chǎn)業(yè)園1306-1307
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職位發(fā)布者
HR
四川睿智達教育咨詢有限公司
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教育·培訓·科研·院校
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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成都青羊區(qū)一環(huán)路西一段144號附10號
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