應屆畢業(yè)生
本科
2026-04-20 15:33:53
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、 根據(jù)大區(qū)/新業(yè)務的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助業(yè)務部門組建團隊，確保組織架構、人才配備與業(yè)務發(fā)展相匹配；
2、負責公司各項政策、制度、體系、重點項目和各項人才管理活動在業(yè)務部門的落地與推動執(zhí)行，并針對執(zhí)行結果進行有效反饋和改進 ；
3、 負責人員招聘、人才盤點及人員績效跟進工作，確認關鍵崗位人才供給和人員保留率的提升；
4、定期進行人員情況分析，維護員工關系，提升員工對企業(yè)的認同感，保證組織高效運作良好發(fā)展；
任職要求：
1. 人力資源管理、工商管理、心理學及相關專業(yè)本科學歷，了解人力資源模塊工作工作經(jīng)驗；
2、具有5年以上零售行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗，有服裝行業(yè)、內(nèi)衣從業(yè)經(jīng)驗者尤佳；
3、 有較好的自驅力、學習能力，親和力好，通協(xié)調和組織能力強，有親和力；
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用各大辦公軟件。
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：廣州天河區(qū)體育東路116號財富廣場2301/2308房自編A
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職位發(fā)布者
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