說明:該崗為辦公人員類,偏重人事崗位工作,能接受后續(xù)根據(jù)公司發(fā)展情況進(jìn)行崗位調(diào)整。
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司招聘全流程:發(fā)布崗位、篩選簡歷、邀約面試、面試安排、入職跟進(jìn)等;
2、辦理員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù),勞動合同簽訂、續(xù)簽、解除與歸檔等;
3、員工考勤、績效、請假、調(diào)休等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與核對;
4、協(xié)助開展員工培訓(xùn)、績效考核、團(tuán)建活動、企業(yè)文化建設(shè)等;
5、負(fù)責(zé)員工檔案管理、社保公積金增減員及相關(guān)手續(xù)辦理;
6、處理日常員工關(guān)系、答疑咨詢,維護(hù)良好辦公氛圍;
7、人事糾紛事宜處理;
8、完成上級交辦的其他人事行政相關(guān)工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,英語流利者優(yōu)先;
2、1年以上人事/行政類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉勞動法、勞動合同法,了解入離職、社保 、考勤等流程;
4、熟悉優(yōu)勝office辦公軟件,溝通表達(dá)清晰,親和力強(qiáng);
5、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、有耐心,具備良好的服務(wù)意識與執(zhí)行力;
6、穩(wěn)定性強(qiáng),認(rèn)同公司文化,積極主動,無不良從業(yè)記錄。
崗位要求:
認(rèn)同公司企業(yè)文化,情緒穩(wěn)定,職業(yè)素養(yǎng)高,有一定預(yù)判能力,抗壓能力強(qiáng),心態(tài)積極,認(rèn)同公司發(fā)展所需而進(jìn)行崗位調(diào)整,能長期穩(wěn)定在該崗。
福利待遇:
1、試用期底薪3500,試用期2個月;轉(zhuǎn)正底薪4000-6000;
2、周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、節(jié)日福利,各類團(tuán)建活動、年終獎、優(yōu)秀員工獎等。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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醫(yī)療設(shè)備·器械
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-05-10 23:40:04
538人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
